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灵镜A U R A

签合同要看日子吗(劳动合同)

看岗位、薪酬、试用期与竞业。

三条要点

  • 试用期不超过法定上限
  • 确认社保缴纳
  • 保留合同原件

这一页为什么和别的不一样

同一个问题,在不同处境下的答案不同。劳动合同的约束是具体的那几条, 而不是「哪一天更吉利」——所以这里先解决约束,再谈日子。

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